RD realizó Primer Encuentro Nacional de Mujeres en la Infraestructura de la Calidad

Santo Domingo.- La Infraestructura de la Calidad es el sistema que integra instituciones, normas, procesos y servicios técnicos destinados a garantizar la confiabilidad de los productos y servicios en el país. En este contexto se desarrolló el Primer Encuentro Nacional de Mujeres en la Infraestructura de la Calidad, un espacio pionero en la República Dominicana que estuvo orientado a visibilizar y reconocer el liderazgo femenino en los sectores vinculados a la calidad.

La iniciativa  estuvo encabezada por la viceministra de Desarrollo Industrial y secretaria general del  Consejo Dominicano para la Calidad (CODOCA), Gianna Franjul; así como la Ministra de la Mujer, Gloria Reyes; quienes destacaron que el liderazgo femenino es clave para construir una cultura de calidad sostenible en el país.

     

El evento realizado el 15 de abril en el Hotel Catalonia, buscó destacar cómo las mujeres, desde las funciones que ejercen en sus organizaciones han contribuido al fortalecimiento de las instituciones, procesos y servicios que conforman la Infraestructura Nacional de la Calidad, promoviendo la cultura de la calidad y generando impactos positivos en el desarrollo productivo del país.

La iniciativa estuvo dirigida a representantes de los sectores gubernamental, industrial, académico y técnico vinculados a la Infraestructura de la Calidad, incluyendo profesionales que participan en procesos relacionados con la normalización, metrología, reglamentación técnica, acreditación y evaluación de la conformidad, así como en iniciativas de fortalecimiento institucional, innovación y transferencia de conocimiento.

En el marco de este encuentro se realizó un acto de reconocimiento a mujeres destacadas por sus valiosos aportes a la Infraestructura Nacional de la Calidad, con la finalidad de resaltar su liderazgo, trayectoria y contribuciones técnicas al fortalecimiento de este sistema en la República Dominicana; ya sea desde instituciones públicas, el sector académico, organizaciones del sector productivo o como integrantes de la Comisión Técnica de Expertos (CTE) del Codoca.

Asimismo, como parte del programa se desarrolló el panel titulado “Del desafío al liderazgo: Mujeres que impulsan la Cultura de la Calidad”, moderado por Luisana Valdez, directora técnica de la Secretaría General del Consejo Dominicano para la Calidad (CODOCA). En este espacio participaron Karilyn Rodríguez, directora de evaluación de la conformidad del Instituto Dominicano para la Calidad (INDOCAL); Aguie Lendor, vicepresidenta ejecutiva de la Asociación de Hoteles y Turismo de la República Dominicana (ASONAHORES); Jessica Calcagno, directora ejecutiva de la Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH) y Olga Basora, catedrática de la Facultad de Ingeniería de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD), quienes compartieron experiencias y reflexiones sobre los desafíos, oportunidades y aportes del liderazgo femenino en la promoción de la cultura de la calidad.


La visibilización de la mujer: un cambio de paradigma

Para Parisa Acosta, asesora en el Organismo Dominicano de Acreditación (ODAC) y exdirectora del Consejo Dominicano para la Calidad (Codoca), con este tipo de inicitivas se valoran los aportes que realizan las mujeres en la transferencia de conocimiento, desarrollo normativo, proyectos de mejora de la calidad, innovación técnica y participación en procesos de normalización, metrología, reglamentación técnica, acreditación, calibración, certificación o evaluación de la conformidad, así como en iniciativas que hayan generado beneficios verificables para el sector productivo o la sociedad.

Para Acosta lo que se visibilizó es un cambio de paradigma, ya que se busca pasar de modelos tradicionales, muchas veces excluyentes, a liderazgos más diversos, conscientes y sostenibles en el tiempo.

De igual manera, la entevistada confirmó que con este tipo de iniciativas se continúa reafirmando el compromiso con la promoción de una Infraestructura de la Calidad inclusiva, participativa y orientada al desarrollo sostenible, reconociendo el papel fundamental que desempeñan las mujeres en la consolidación de estándares de calidad y en el fortalecimiento de la competitividad nacional, contribuyendo con ello al cierre de la brecha de género.

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